301: מרקטינג גדול לסטארטאפים קטנים (אודי לדרגור, Gong)

Startup for Startup ⚡ by monday.com

301: מרקטינג גדול לסטארטאפים קטנים (אודי לדרגור, Gong)

00:00 / 00:53:51

301: מרקטינג גדול לסטארטאפים קטנים (אודי לדרגור, Gong)
May 6, 2025 • 00:53:51
איך סטארטאפ קטן יכול לתפוס את תשומת הלב של לקוחות אנטרפרייז, גם בלי תקציבי ענק? בפרק השבוע אנחנו חוזרים לארח את אודי לדרגור, צ’יף אוונגליסט ו־CMO לשעבר בגונג, לשיחה על שיווק חכם, יצירתי ומדויק, שמאפשר גם לחברות בתחילת הדרך לשחק במגרש של הגדולים. מוזמנים לצפות בפרק גם בגרסת הוידאו ביוטיוב…

עדכון זמן הקפצנו אותך לנקודה הקודמת שעצרת

איך סטארטאפ קטן יכול לתפוס את תשומת הלב של לקוחות אנטרפרייז, גם בלי תקציבי ענק? בפרק השבוע אנחנו חוזרים לארח את אודי לדרגור, צ’יף אוונגליסט ו־CMO לשעבר בגונג, לשיחה על שיווק חכם, יצירתי ומדויק, שמאפשר גם לחברות בתחילת הדרך לשחק במגרש של הגדולים. מוזמנים לצפות בפרק גם בגרסת הוידאו ביוטיוב או באתר Startup for Startup. מתי הרגע הנכון להתחיל להשקיע בשיווק? (רמז: רק אחרי שיש לכם מוצר שאנשים באמת אוהבים), איך אפשר לגרום למהלך שיווקי קטן להיראות כמו קמפיין של מיליונים? ואיך מגייסים את כל עובדי החברה, אפילו בלי תקציב, כדי לייצר אימפקט אמיתי? אודי משתף באסטרטגיות, דוגמאות מהשטח ותובנות שיכולות לשנות את הדרך שבה אתם חושבים על שיווק בסטארטאפ. במהלך הפרק אדוה שיסגל ואודי מדברים גם על “מחטף” של כנסים, דרכים להיכנס לדלת האחורית בהשקעה מינימלית, ואיך מודדים את ההשפעה של מהלכים כאלה. בנוסף הם מדברים על מינוף חכם של קמפיינים קטנים, ואיך להשתמש בפלטפורמות כמו לינקדאין כדי לבלוט, גם כשכולם סביבכם עושים את אותו הדבר. האזינו לפרק הקודם בהשתתפות אודי: איך בונים מותג אייקוני האזינו לפרק 298: הכל על SLG ו-PLG, השיקולים שבבחירת אסטרטגיית צמיחה קישור לספר של אודי 5 תובנות קצרות מהפרק: 1. שיווק מתחיל רק אחרי שיש מוצר שאנשים באמת אוהבים אין טעם להשקיע בשיווק לפני שמצאתם Product-Market Fit. אם אין לכם חמישה לקוחות שמוכנים להישבע שזה הדבר הכי טוב שהם השתמשו בו, השיווק פשוט לא יעבוד. קודם בונים ערך, אחר כך מפיצים אותו. 2. גם מהלך שיווקי קטן יכול לייצר אפקט של קמפיין ענק שלט חוצות אחד בטיימס סקוור, גרסה מצומצמת של מודעה בעיתון מוביל, שעל פניו נראים יקרים וחד־פעמיים, יכולים להפוך למכונת תוכן ולהחזיר את ההשקעה שלו פי כמה, כשחושבים על ההפצה, הויזואליות, והחיים הארוכים של המהלך בדיגיטל. 3. העובדים הם המפיצים הכי טובים, אם רק יודעים איך להפעיל אותם כדי לגרום לעובדים לשתף תכנים בלינקדאין, צריך להראות להם מה יוצא להם מזה ולתת להם את זה מוכן וקל להפצה. אין כפייה, רק הזדמנות. כשהם מבינים את הערך, הם הופכים לשגרירים הכי אותנטיים של המותג. 4. כנסים הם הזדמנות ל"מחטפים" יצירתיים בלי לקנות דוכן במקום לשלם עשרות אלפי דולרים על חסות, אפשר לתכנן מהלך גרילה, להופיע מחוץ לאירוע, ליצור נוכחות מפתיעה או לחדור לשיחות ולהשיג אפקט גדול בהרבה. 5. בלינקדאין, דווקא החריג שובר את הרעש התוכן שלא "נראה שייך לפלטפורמה" כמו סרטון לא מהוקצע או רעיון פרוע מושך הרבה יותר תשומת לב. דווקא המקוריות, החספוס וההומור הופכים תוכן לשיחה, גם כשמדובר במותגים.

[לקרוא עוד...]

[פחות...]