עמוד הבית >> טכנולוגיה והייטק >> הפודקאסט: Startup for Startup ⚡ by monday.com
 Startup for Startup ⚡ by monday.com

    יוצרים: 2023 Startup for Startup ⚡ by monday.com

פודקאסט: Startup for Startup ⚡ by monday.com

סטארטאפ פור סטארטאפ הוא הפודקאסט שבו אנחנו חולקים מהניסיון, מהידע, והתובנות שלנו במאנדיי.קום וגם מחברות אחרות, ומיועד לכל מי שסטארטאפ מדבר אליו, לא משנה באיזה כיסא הוא יושב ברגעים אלו.
[לקרוא עוד...]
[פחות...]

177: צעדים ראשונים 01 – על איך עושים וולידציה לרעיון לסטארטאפ (עומרי מן, Anchor)

איך מוצאים רעיון לסטארטאפ? איך מוודאים שיש לו שוק מספיק גדול? ואיך אפשר לדעת שהבעיה…

176: יסודות – על רווחיות בחברות SaaS (ערן זינמן ואלירן גלזר)

כמה משמעותי עבור חברת SaaS להיות רווחית? מה ההבדל בין רווחיות לתזרים מזומנים חיובי? ובאיזו…

175: אלטרנטיב – הקמה וצמיחה של חברה שמתמקדת בשוק הישראלי (ליאור וילצ׳ינסקי ורמי גבאי, morning של חשבונית ירוקה)

מה עומד מאחורי ההחלטה להתמקד בשוק הישראלי? מה היתרונות שמגיעים עם התמקדות בשוק קטן שיש…

174: בקצרה – על תוכנית התפתחות אישית לעובדים (דניאל לריה ודניאל וייסבלט)

איך בונים תוכנית שתעזור למקסם את הפיתוח של כל אחד מהעובדים בחברה, ותאפשר להם לקחת…

173: אתגרים במעבר לניהול (ליאור מדואל ואבירם גבאי)

״תכלס, מה הבעיה לנהל? אני גם ככה מוביל את הפרוייקטים הגדולים של הצוות וחונך חברי…

172: איך הופכים אתגר בצוות להזדמנות (הדס מור-פלדבאו וניר פוגל)

איך לוקחים אתגר בצוות והופכים אותו להזדמנות? מה עושה מנהל שמבין שהצוות שלו לא מרוצה…

171: על הקמה של חברת B2C (יובל קמינקא, Simply)

איך לומדים להכיר השוק שלכם כשנמצאים רחוק ממנו? מה המודל העסקי של חברת B2C? איך…

170: איך מודדים ומשפרים תהליכי גיוס עובדים (גל אשל ושחר שגיא)

למה חשוב למדוד כל שלב בתהליך הגיוס? מה המטריקות שאנחנו מודדים כדי לדעת שהתהליכים שלנו…

169: למה החלטנו לבנות סטארטאפ בתוך מאנדיי (רועי מן ונועם אקרמן)

למה החלטנו לבנות סטארטאפ בתוך מאנדיי? מה גורם ליזם שסגר את החברה שלו להחליט להקים…

168: איך פיצ׳ר אחד עוזר לנו להישאר קרובים למשתמשים (ערן זינמן ואיתי שבתאי)

למה החלטנו לפתוח תיבת מייל לפידבק שיגיע ישירות למנכ״לים? מה עושים כדי להישאר קרובים למשתמשים…

X
Startup for Startup ⚡ by monday.com
Startup for Startup ⚡ by monday.com
177: צעדים ראשונים 01 - על איך עושים וולידציה לרעיון לסטארטאפ (עומרי מן, Anchor)
/
  • 177:  צעדים ראשונים 01 - על איך עושים וולידציה לרעיון לסטארטאפ (עומרי מן, Anchor)

    177: צעדים ראשונים 01 - על איך עושים וולידציה לרעיון לסטארטאפ (עומרי מן, Anchor)

    Sep 13, 2022 • 00:29:10

    איך מוצאים רעיון לסטארטאפ? איך מוודאים שיש לו שוק מספיק גדול? ואיך אפשר לדעת שהבעיה שאנחנו רוצים לפתור באמת מספיק כואבת למשתמשים פוטנציאלים?  התקופה הראשונה בחייו של כל סטארטאפ עוברת דרך מספר מיילסטונים משמעותיים – מציאת רעיון, לקוחות ראשונים, עובדים ראשונים, גיוס כספים ועוד לא מעט אתגרים. בסדרה החדשה שלנו,…

  • 176: יסודות - על רווחיות בחברות SaaS (ערן זינמן ואלירן גלזר)

    176: יסודות - על רווחיות בחברות SaaS (ערן זינמן ואלירן גלזר)

    Sep 6, 2022 • 00:44:27

    כמה משמעותי עבור חברת SaaS להיות רווחית? מה ההבדל בין רווחיות לתזרים מזומנים חיובי? ובאיזו מידה רווחיות מעידה על הצלחה של חברה?  לא פעם אנו שומעים על כך שחברה היא ריווחית אבל אין לה מספיק כסף לנהל את הפעילות השוטפת. מהצד השני, ישנם מצבים שבהם יש לחברה הרבה מאוד כסף…

  • 175: אלטרנטיב  - הקמה וצמיחה של חברה שמתמקדת בשוק הישראלי (ליאור וילצ׳ינסקי ורמי גבאי, morning של חשבונית ירוקה)

    175: אלטרנטיב - הקמה וצמיחה של חברה שמתמקדת בשוק הישראלי (ליאור וילצ׳ינסקי ורמי גבאי, morning של חשבונית ירוקה)

    Aug 29, 2022 • 00:49:49

    מה עומד מאחורי ההחלטה להתמקד בשוק הישראלי? מה היתרונות שמגיעים עם התמקדות בשוק קטן שיש איתו היכרות מוקדמת? ומתי מבינים שהזמן הנכון להתרחב גלובלית?   עבור רוב חברות הסטארטאפ שקמות בישראל, הכניסה לשוק הישראלי מגיעה אחרי התבססות בשווקים אחרים, גדולים יותר. יש לזה מגוון של סיבות, שקשורות באתגרים שהחלטה להתמקד…

  • 174: בקצרה - על תוכנית התפתחות אישית לעובדים (דניאל לריה ודניאל וייסבלט)

    174: בקצרה - על תוכנית התפתחות אישית לעובדים (דניאל לריה ודניאל וייסבלט)

    Aug 23, 2022 • 00:17:58

    איך בונים תוכנית שתעזור למקסם את הפיתוח של כל אחד מהעובדים בחברה, ותאפשר להם לקחת אחריות על ההתפתחות המקצועית שלהם? (לינק למצגת שמלווה את הפרק, לינק למסמך ה-PDP עצמו)בתור עובדים בארגון, אחת השאיפות שלנו היא להתקדם ולצמוח בתוך החברה. האתגר שמלווה את הרצון הזה הוא ששיחות על אפשרויות קידום הן…

  • 173: אתגרים במעבר לניהול (ליאור מדואל ואבירם גבאי)

    173: אתגרים במעבר לניהול (ליאור מדואל ואבירם גבאי)

    Aug 16, 2022 • 00:44:25

    ״תכלס, מה הבעיה לנהל? אני גם ככה מוביל את הפרוייקטים הגדולים של הצוות וחונך חברי צוות חדשים – זה סתם עוד כמה ישיבות בשבוע״. זו כנראה מחשבה שעולה ללא מעט אנשים שעושים את המעבר לניהול, והרבה פעמים היא מוצדקת – מעבר כזה לא מגיע ללא קונטקסט, ויכול להיות שעובד שעושה…

  • 172: איך הופכים אתגר בצוות להזדמנות (הדס מור-פלדבאו וניר פוגל)

    172: איך הופכים אתגר בצוות להזדמנות (הדס מור-פלדבאו וניר פוגל)

    Aug 9, 2022 • 00:45:32

    איך לוקחים אתגר בצוות והופכים אותו להזדמנות? מה עושה מנהל שמבין שהצוות שלו לא מרוצה בעבודה? וכיצד אפשר לאתר בעיות בצוות בשלבים מוקדמים? בכל שנה, אנחנו עורכים במאנדיי סקר עובדים אנונימי שבו אנחנו שואלים כ-30 שאלות שמטרתן להבין איך העובדים מרגישים כלפי העבודה בחברה בתחומים שונים. מחקרים מראים קשר מובהק…

  • 171: על הקמה של חברת B2C (יובל קמינקא, Simply)

    171: על הקמה של חברת B2C (יובל קמינקא, Simply)

    Aug 2, 2022 • 00:58:54

    איך לומדים להכיר השוק שלכם כשנמצאים רחוק ממנו? מה המודל העסקי של חברת B2C? איך בוחרים באיזה שוק להתחיל להתמקד? כשחושבים על מסע של סטארטאפ, יש תהליך שנראה די קבוע – מתחילים מרעיון, מגיעים לולידציה ראשונית, והשלב הבא הוא פניה למשקיעים. עבור חברות B2C, המסע הזה נראה קצת שונה –…

  • 170: איך מודדים ומשפרים תהליכי גיוס עובדים (גל אשל ושחר שגיא)

    170: איך מודדים ומשפרים תהליכי גיוס עובדים (גל אשל ושחר שגיא)

    Jul 26, 2022 • 00:37:16

    למה חשוב למדוד כל שלב בתהליך הגיוס? מה המטריקות שאנחנו מודדים כדי לדעת שהתהליכים שלנו יעילים? ומה אפשר לעשות כדי לשפר את הגיוס שלנו?   גיוס עובדים הוא אחד הדברים הכי מאתגרים עבור כל סטארטאפ. התחרות גדולה, לרוב יש יותר ביקוש מהיצע, ולכן חשוב להיות עם האצבע על הדופק ולוודא…

  • 169: למה החלטנו לבנות סטארטאפ בתוך מאנדיי (רועי מן ונועם אקרמן)

    169: למה החלטנו לבנות סטארטאפ בתוך מאנדיי (רועי מן ונועם אקרמן)

    Jul 19, 2022 • 00:51:42

    למה החלטנו לבנות סטארטאפ בתוך מאנדיי? מה גורם ליזם שסגר את החברה שלו להחליט להקים חברה אחרת בתוך מאנדיי? ואיך האינטגרציה הזו עובדת בפועל? כמה מהחברות הגדולות שאתם מכירים צמחו בתוך חברות אחרות? ג׳ימייל צמחה מתוך גוגל, לאטלסיאן יש חברות עם ברנד משלהן כמו confluence, ורוב הדוגמאות שאנחנו מכירים במודל…

  • 168: איך פיצ׳ר אחד עוזר לנו להישאר קרובים למשתמשים (ערן זינמן ואיתי שבתאי)

    168: איך פיצ׳ר אחד עוזר לנו להישאר קרובים למשתמשים (ערן זינמן ואיתי שבתאי)

    Jul 12, 2022 • 00:45:34

    למה החלטנו לפתוח תיבת מייל לפידבק שיגיע ישירות למנכ״לים? מה עושים כדי להישאר קרובים למשתמשים גם כשהחברה גדלה? ומה מתאפשר בזכות היכרות עם סיפורים של משתמשים ספציפיים?  אחד האתגרים הכי גדולים של יזמים ומנהלים בחברה שהולכת וגדלה היא היכולת להשאר מחובר למוצר ואולי אפילו יותר חשוב, למשתמשים עצמם. מצד אחד,…

עדכון זמן הקפצנו אותך לנקודה הקודמת שעצרת      
     

התחברו ותוכלו לעקוב אחר פודקאסטים:

↓ להתחלה לחצו פליי